В SofiaLab успешно се проведе първото обучение на тема Дигитални умения. Това обучение е част от серията инициативи „Кариерни възможности за хора 50+“, организирани от Асоциация за развитие на София с подкрепата на Фондация „Приложни изследвания и комуникации“ и Young Talents 50+ в рамките на проект СИНКЛУЗИВ. Проектът се финансира от програмата за научни изследвания и иновации „Хоризонт Европа“ на Европейския съюз. Водещ на обучението беше Пламен Петров – специалист с дългогодишен опит в дигиталните технологии.
Обучението се проведе в рамките на четири седмици в хибриден формат – присъствени лекции, комбинирани с онлайн консултации. Фокусът беше върху подобряване на дигиталните умения на участниците. Те направиха първите си стъпки в света на изкуствения интелект, усвоявайки основни концепции и практически приложения. Разгледани бяха теми като:
- Как AI може да улесни ежедневието и работата;
- Създаване на дигитално съдържание и бизнес комуникация чрез социални мрежи;
- Киберсигурност и защита на личните данни;
- Възможности за професионално развитие чрез AI.
Беше представен изследователският компонент на проекта, ръководен от Фондация „Приложни изследвания и комуникации“, а Young Talents 50+ запознаха участниците с възможностите за намиране на работа след 50-годишна възраст.
Финалният модул на обучението завърши на 14 февруари 2025 г. с тържествено връчване на сертификати. Над 30 участници успешно преминаха програмата и получиха своите удостоверения лично от Екатерина Йорданова, председател на Управителния съвет на Асоциация за развитие на София.
Очаквайте скоро ново обучение на тема „Лични умения“. Повече информация за предстоящите възможности ще бъде публикувана на нашия уебсайт и на уебсайта на проекта https://synclusiveproject.eu/
